Aun cuando sindicatos, empresas, organismos públicos, profesionales de la rehabilitación y discapacitados poseen, a veces, perspectivas diversas, deben compartir la exigencia de un puesto trabajo saludable y productivo. Los sindicatos disfrutan de una posición de privilegio para unir estos grupos tan disímiles en torno a unos valores compartidos y asumir así una función central en el esfuerzo por enriquecer la vida de los discapacitados. (Fuente: Organización Mundial de Personas con Discapacidad (OMPD); Enciclopedia de Salud y Seguridad en el Trabajo)
SUMARIO
Discapacidad: conceptos y definiciones
Willi Momm y Otto Geiecker
Estudio de caso: clasificación legal de las personas discapacitadas en Francia
Marie-Louise Cros-Courtial y Marc Vericel
Política social y derechos humanos: conceptos de la discapacidad
Carl Raskin
Normas laborales internacionales y legislación nacional de empleo en favor de las personas discapacitadas
Willi Momm y Masaaki Iuchi
Servicios de rehabilitación profesional y de apoyo a los trabajadores
Erwin Seyfried
Gestión de la discapacidad en el lugar de trabajo: visión de conjunto y tendencias futuras
Donald E. Shrey
Rehabilitación y pérdida auditiva inducida por el ruido
Raymond Hétu
Derechos y obligaciones: el punto de vista de la empresa
Susan Scott-Parker
Derechos y obligaciones: el punto de vista de los trabajadores
Angela Traiforos y Debra A. Perry
Texto completo, formato pdf.
